«Д�КС�ОН-�СЕТЬ, ООО, производственно-торговая компания» – отзывы о работе в компании

Не полные выплаты зп при увольнении (в договоре прописан только оклад, а премиальная ежемесячная часть выплачивается на усмотрение руководителя, 100 % премии - если нет замечаний и штрафов, если есть - то все вычитается из премии, например 10 % от премии, или 5000 руб.). Так вот, при увольнении, отработав честно весь месяц, с подработками и без замечаний, премию вообще не выплатили, а выплатили только голый оклад и компенсацию за отпуск. В договоре размер премии не прописан, написано, что возможны выплаты и вознаграждения - все по-хитрому. В итоге работаешь по 12 часов почти без перерыва, с большой переработкой в месяц, что хуже пятидневки, а получаешь три копейки. После увольнения ты отработанный материал, разговаривать с тобой никто не хочет, а премия, согласно положению о премиях))), которое в глаза никто не видел и не подписывал, не положена уволенным сотрудникам.<br/><br/>Подработки: на собеседовании говорят, что всегда есть возможность подработать (подразумевается, что по желанию), по факту подработки есть всегда, минимум 3 дежурные смены в месяц, и они добровольно- принудительно, отказаться не можешь, за это штраф, а оплачиваются 1000 руб.с копейками за 12 часовую смену (это после вычета налогов уже). Кстати, по факту оплата идет за 10 часов, так как 2 часа это обед и перерывы, их не оплачивают.<br/><br/>Условия работы в РЦ: так как это большой склад - нет окон, пыль, грязь, холодно, люди работают в верхней одежде. Нельзя на территорию приносить никакие продукты, даже с чеком из другого магазина, за это штраф, только контейнеры с домашней едой допускаются или быстро портящиеся продукты типа торта...то есть если у тебя проблемы с желудком, например, и ты хочешь принести йогурт - плати штраф, это твои проблемы. Штрафы были за 2 маленьких сырка, например, 5000 руб. В коридоре стоят автоматы с кофе и всякими сладостями, кофе можно покупать без проблем и проносить с собой, а вот шоколад, печенье и тд. уже нельзя, везде стоят камеры, даже если сотрудники охраны увидели, что ты купил шоколад в этом автомате за свои собственные деньги, и пронес на территорию РЦ, к тебе тут же придут с актом, в котором указана сумма штрафа. При входе/выходе со склада сидят злобные тетки охранники, которые всех обыскивают и суют свой нос в каждую сумку, что очень унизительно. Выйдя на работу 1 января в смену, всех заставили ждать мед.работника, который принес трубку, и в нее все дышали, что тоже очень не приятно.<br/><br/>Постоянные придирки к оформлению документов - пропустил печать или подпись - штраф или лишение премии частично. Обед - 30 минут максимум, если успеешь, так как надо все бегом съесть и бежать на рабочее место, работа поставлена на поток, и не заканчивается круглосуточно (склад работает всегда и днем, и ночью), работы много, иногда нет возможности даже выйти в туалет, не то, что пообедать. Отношение к людям никакое - пока ты работаешь, и выходишь на подработки ты нужен, если что -то случилось - заболел, надо взять за свой счет - отношение сразу как к скотине.<br/><br/>Раньше был график день или ночь, люди могли выбирать сами как им удобно работать дневные или ночные смены, с апреля 2019 года сделали график 2 день, 2 ночь, а между сменами выходных у тебя практически нет, ты или спишь, если повезет, или выходишь на подработку так же в день или в ночь, где надо заткнуть дырку.<br/>Праздничные и выходные дни, как и подработки, в двойном размере не оплачиваются (отменили это), корпоративы только наверху у офисных сотрудников (кто на 5/2 работает), подарков на НГ, 8 марта и тд нет, льгот в магазинах компании для сотрудников нет.<br/>

Во всех сетевых магазинах работать тяжело, и Дикси не является исключением. <br/><br/>�з плюсов: зарплата выплачивается без задержек, нет "чёрной" зарплаты, отпуска и больничные листы оплачиваются, выдаётся униформа. Минусов гораздо больше. Работать 22 придётся нечасто, готовьтесь морально к графику 31. <br/><br/>Это я говорю о контроллерах-кассирах. Табелировать вам будут 11 рабочих часов при реальных 13-15. Трудовой договор и должностную инструкцию на руки не выдадут. В ваши обязанности помимо прочего будут включены: надзор за покупателями, уборка торгового зала, складов, кабинетов, туалетов, раздевалок и прилегающей к магазину территории, погрузочно-разгрузочные работы. � это официальные обязанности. <br/><br/>Неофициально же вам вменят и досмотр сумок и карманов покупателей, задержание воров, среди которых бывают не только старики и дети, но и бравые молодцы, порой находящиеся в состоянии алкогольного или наркотического опьянения. По всей должностной цепочке сверху вниз идёт жёсткий прессинг, поэтому настраивайтесь на полное отсутствие корпоративной этики. <br/><br/>Проще говоря, вас ежедневно будут унижать, запугивать увольнением и просто крыть трёхэтажный матом. Сокращения сотрудников проходят регулярно. Так что, если вы пришли в компанию недавно, готовьтесь к катапультированию. Причём никто вас не будет сокращать, вас заставят написать заявление по собственному желанию. В случае отказа вас начнут запугивать объяснительными и актами по поводу невыполнения вами своих обязанностей. А при нереальном количестве этих обязанностей к вам всегда можно будет придраться. <br/><br/>Грязный пол, не вычищенная урна, просроченный товар, неправильный ценник и т.д. С больничными листами вроде бы все неплохо, но болеть вам будет все-таки нельзя. Устраиваться на работу в Дикси я порекомендую только тем, у кого в непосредственных начальниках там сидит хороший знакомый, родственник или любовник. Только в этом случае вы останетесь довольны своей работой. <br/><br/>Остальным же советую поискать себе другое место.<br/>

Проходила собеседование в компанию "Дикси" на весь день остался сплошной негатив,теперь я даже за продуктами туда ходить не хочу. <br/><br/>Во-первых, я пришла спросила руководителя, мне пол часа ее вызывали, а я стояла и ждала,всем было просто наплевать, что я пришла (я на данный момент работаю и отпросилась не надолго,пришла строго в указанное время). <br/><br/>Во-вторых,когда меня провели в кабинет я стала свидетелем такой интересной картины))) в присутствии меня две управляющие между собой разбирались кто из них распечатает мне анкету и кто будет проводить собеседование, всем своим видом показывая, что я не вовремя тут пришла и ни кому я тут не нужна ( между сотрудниками ужасные напряженные отношения и это видно не вооруженным глазом,простите в такую "крупную федеральную компанию" (как мне повторяли на собеседование сто раз) идти не хочется. <br/><br/>В-третьих собеседование проходило в напряженной обстановке, очень надменно со мной разговаривали, стиль собеседования я бы назвала "Бог - никто" (я была естественно никто). За свой не маленький трудовой стаж ни разу такого не встречала и все таки была уверена что это хорошая компания,в которой можно развиваться. <br/><br/>Вот и встает вопрос как вообще работать в таком "ужатнике", а не только развиваться.<br/>

Сегодня я с детьми по дороге со школы посетила магазин Дикси, расположенный в г. Москве на ул. Верхняя Первомайская 29, примерно 12.40. Продавец Наташа стала нам хамить и не дала нам дотрагиваться до нужного товара. Дело было так, мой ребенок подошел к конфетам и стала выбирать какие конфеты ему нужно в школу для пикника, а я стояла в соседнем отделе и слышу как продавец Наташа наезжает на моего ребенка, почему ты берешь в руки конфеты? Где твоя мама? � т. п. <br/><br/>Разве 10-ти летний ребенок не имеет право приходя в магазин выбрать ту или иную продукцию? Я подошла к ней и стала объяснить ей, что он не украл их, что он не съел их, а просто стояла выбирала. Она не стала слушать, помимо того что она при общение хамила мне несколько раз, но затем показала где выход. Я попросила принести книгу отзыва. Она не подала мне ее.<br/><br/>Я попросила позвать администратора никто не подошел. Я тоже работаю аналогичной сети администратором, но в моей сети так не ведут себя обслуживающий персонал, а когда просят звать администратора, мы подходим к покупателю и улаживаем конфликт на месте и не доходит до ГК. <br/><br/>За такое хамское отношение со стороны продавца Наташи нам не приятно ходить данный магазин.<br/>

�значально все было не плохо, пока не проникла в суть работы. В другой смене все работали одни только родственники и друзья директрисы, которые ни хрена нечего не делаю, ходят кучкой чай пьют, курят и ржут как кони и еще нас пинают следят и командуют что мы бездари и не справляемся со своей работой. <br/><br/>Этот ТУК уже раздражает. Порой если план процента ТУКа не выполняем самим приходится покупать товар. �з за него каждый день высушивала отчет что плохо торгуем, что могут уволить из за ТУКа. Выходных практически нет, а если и удалось вырваться на два дня то в любом случае ожидай звонка. � не волнует что не можешь выйти или занят. <br/><br/>Короче ребята, это просто Ад. Меня на долго не хватило. Да и еще часы сократили, и так работаешь с 7-30 и домой приезжаешь только в 12. <br/><br/>После закрытия смены весь зал попровляешь ценики меняешь ну и всякую хрень выполняем. Подготавливаем зал на утро. �з за такой работы, я научила как лошадь стоя спать. <br/><br/>Не идите в дикси. Вам мозг вынесут с этим туком. Это самое главное что надо делать.<br/>

Мне вот что интересно: отправляешь резюме на одну вакансию, тебя приглашают на собеседование, ты едешь к черту на кулички в офис компании и тут выясняется,что им нужен очень срочно сотрудник на совершенно другую должность (причем с меньшей з.п), сотрудник HR начинает активно впихивать тебе должность,которая тебя ну совершенно не интересует, т.к. ты приезжал на другую вакансию. <br/><br/>Думаешь, ну ладно,посижу-послушаю, может что скажут и про ту вакансию,на которую ты собственно и приезжал. <br/><br/>К собеседованию подключается руководитель и начинает меня спрашивать о той вакансии, которую мне так активно впаривал HR. <br/><br/>В итоге, я на эту должность не подхожу (что не удивительно, так как ты-то приезжал на собеседование по совершенно другой вакансии!!!). У меня один вопрос: ЗАЧЕМ так делать? Будьте добры, экономьте время соискателей!!!<br/>

Компания работает с нарушениями по ТК.<br/><br/>Уволишься , не рассчитают в срок.( По ТК в течение 3 рабочих дней). Получить трудовую книжку , проблема ( ждите от 7 - 10 дней). Трудовая книжка выдается на руки в день увольнения и ничего страшного на другой работе вас подождут. <br/><br/>РГМ , УМ , не образованы, помочь решить какую либо проблему не могут. Корпоративную культуру не соблюдают, позволяют себе разговаривать с сотрудниками через мат.<br/><br/>Звонил БУЗЫЛЕВУ А.М. вообще не компетентен абсолютно ни в каких вопросах. Такое чувство , что не с руководителем общаешься , который должен помочь разобраться и решить проблему, а с не образованным грузчиком разговариваешь, и этот человек - является лицом компании.<br/><br/>Очень жаль , что такие люди работают в компании.<br/>

Управляющий и весь руководящий состав персонал не считают за людей, постоянно выискивают недостачи даже если на кассе есть лишние деньги. <br/><br/>Зарплату кассирам не выплачивают, отработал 15 смен, а зарплату отправили только за 7, отношение скотское.<br/><br/>СБ Д�КС� там и не появляется, т.к. п.Осташево на отшибе стоит. Управляющая орет матом на весь зал, что не только кассиры в панике, даже покупатели разбегаются. Рассказывать можно долго о том бардаке, что происходит, вот только видимо нет толку. Все равно реакции не последует. Куда же смотрит головной офис и Служба Безопасности? <br/><br/>Хотите увеличить прибыль с точки? Меняйте весь руководящий состав. Там воруют больше чем сдают...<br/>

Работала мобильным кассиром по разным точкам, на Ланском шоссе, старший кассир ходила около меня как Цербер, я отказалась там работать, т.к. у меня начался нервный тик.<br/><br/>На Непокорённых зам. директора пиздюшка меня постоянно шмонала, хотя чеки сама же и подписывала, а СБ думаю смотрит не туда куда следовало бы обратить внимание.<br/>

Устроился водителем на рц Внуково начальник слишком много требует, пишут акты о нарушениях даже за грязные коврики, зп платят как хотят, обещанных 50к даже не ждите 40 платят с горем пополам, даже устраивали забастовки чтобы зп выплатили.<br/>

Все что написано выше верно. Берегите свои нервы.<br/>

Пожалуй самая конченная работа.<br/>